從2月28日甘肅建投隧道公司隆重召開2017年職工大會(huì)上獲悉，隧道公司在2016年承攬任務(wù)3億元，同比增長(zhǎng)47.5%，完成施工產(chǎn)值3.5億元，同比增長(zhǎng)14.9%的強(qiáng)勢(shì)發(fā)展成果下。2017年又定下承攬任務(wù)7.2億元以上，完成產(chǎn)值6億元以上的雙翻奮斗目標(biāo)。

   2016年，隧道公司根據(jù)公司發(fā)展及職能需要，新成立法律事務(wù)部并配備專職人員，形成了“十部?jī)墒?rdquo;的組織機(jī)構(gòu)；依托集團(tuán)總公司的良好平臺(tái)和品牌優(yōu)勢(shì)，公司主動(dòng)出擊，多措并舉，加大與各地州市的對(duì)接力度和兄弟單位合作經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)格實(shí)施《承攬任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，激勵(lì)全員參與經(jīng)營(yíng)，經(jīng)營(yíng)能力持續(xù)提升；科技研發(fā)工作取得了較好的成果，通過(guò)不斷建立健全相關(guān)制度辦法，強(qiáng)力推進(jìn)科技創(chuàng)新工作，公司榮獲省級(jí)工法1項(xiàng)，甘肅建投優(yōu)秀工法二等獎(jiǎng)1項(xiàng)，國(guó)家實(shí)用新型專利2項(xiàng)，申報(bào)甘肅建投科技進(jìn)步獎(jiǎng)2項(xiàng)；公司黨建貫穿從嚴(yán)治黨要求，把黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任體現(xiàn)在企業(yè)各項(xiàng)工作中，以“嚴(yán)”字貫穿始終，用“實(shí)”字衡量效果，時(shí)刻遵循發(fā)力在黨委、重心在基層、主體在黨員、關(guān)鍵在融入的工作導(dǎo)向，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，為公司各項(xiàng)工作健康持續(xù)開展提供了政治、思想、組織和紀(jì)律保證。

集團(tuán)總公司黨委書記宋忠慶出席會(huì)議并作重要講話  

    2017年，隧道公司將繼續(xù)實(shí)施“創(chuàng)新引領(lǐng)、專業(yè)突出、持續(xù)發(fā)展、富裕職工”的發(fā)展戰(zhàn)略，深度融入“市場(chǎng)、訂單、效益、業(yè)態(tài)”四大元素，全面落實(shí)“抓訂單、走出去、強(qiáng)管控、促創(chuàng)新”的工作總基調(diào)。需要重點(diǎn)落實(shí)好是十二項(xiàng)主要工作：建章立制、強(qiáng)化監(jiān)督，確保制度執(zhí)行力落地；統(tǒng)籌全局、改革機(jī)構(gòu)，確保組織機(jī)構(gòu)趨于合理；以上率下、上下合力，確保任務(wù)承攬創(chuàng)新高；注重基礎(chǔ)、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，確保資質(zhì)升級(jí)有突破；全面布局、集中管控，確保項(xiàng)目管理見(jiàn)實(shí)績(jī)；拓寬渠道、創(chuàng)新方式，確保人才培養(yǎng)出成果；常抓常管、常管常嚴(yán)，確保安全質(zhì)量零事故；產(chǎn)學(xué)結(jié)合、上下聯(lián)動(dòng)，確保科技創(chuàng)新出成效；彰顯公平、強(qiáng)化激勵(lì)，確保薪酬改革見(jiàn)實(shí)效；培育價(jià)值、發(fā)展理念，確保企業(yè)文化有特色；融入中心、持續(xù)發(fā)力，確保黨建工作上臺(tái)階；深化改革、穩(wěn)中求進(jìn)，確保職工收入增長(zhǎng)。

隧道公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理劉文太作2017年工作報(bào)告

     2017年隧道公司黨建工作要進(jìn)一步明確定位、明細(xì)權(quán)責(zé)，筑牢黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的基礎(chǔ)；進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)、靠實(shí)責(zé)任，明確履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)任務(wù)；進(jìn)一步拓寬視野、創(chuàng)新方式，充分發(fā)揮黨組織對(duì)組織人事工作的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用；進(jìn)一步鞏固成果、拓寬思路，持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)向縱深發(fā)展；進(jìn)一步凝聚合力、集聚智慧，引導(dǎo)群團(tuán)組織為企業(yè)發(fā)展增添動(dòng)力、激發(fā)活力。

    隧道公司黨委書記、總會(huì)計(jì)師李新民作財(cái)務(wù)決算報(bào)告

    集團(tuán)總公司黨委書記、副董事長(zhǎng)宋忠慶在講話中肯定了隧道公司近年來(lái)所取得的發(fā)展成績(jī)，宋忠慶指出，隧道公司自2011年成立以來(lái)，公司規(guī)模逐步擴(kuò)大，在保證產(chǎn)值的基礎(chǔ)上，保持著良好的企業(yè)效益，這有賴于集團(tuán)總公司的正確決策，更得益于隧道公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大職工的努力奮斗。

     就今后重點(diǎn)工作，宋忠慶強(qiáng)調(diào)，作為國(guó)有企業(yè)首先要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神把全面從嚴(yán)治黨決策部署變?yōu)閷?shí)際行動(dòng)。要保持踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)，進(jìn)一步抓好訂單提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)能力，體現(xiàn)較高的工程利潤(rùn)率。要加大“走出去”工作力度，加快完成資質(zhì)申報(bào)升級(jí)工作，進(jìn)一步開拓經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)，不斷增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。要加大人才選用培養(yǎng)力度，選人用人以德為先，德才兼?zhèn)?。要加大各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，充實(shí)人才隊(duì)伍，不斷提升人員的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。要加強(qiáng)管理，嚴(yán)格貫徹落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，避免安全事故的發(fā)生。

隧道公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理劉文太與基層單位經(jīng)理簽訂《經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書》

會(huì)議分別聽取了隧道公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理劉文太所作的《2017年工作報(bào)告》和黨委書記、工會(huì)主席、總會(huì)計(jì)師李新民所作的《財(cái)務(wù)決算報(bào)告》。隧道公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理劉文太與6個(gè)基層單位經(jīng)理簽訂了2017年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書，表彰了公司2016年度“勞動(dòng)”和通過(guò)全國(guó)一級(jí)建造師考試人員，同時(shí)參會(huì)人員還對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行廉政勤政測(cè)評(píng)。

（通訊員：楊愛(ài)紅）